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Bogotá
Medicina - Enfermería - Bogotá
Nov 23,
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Bogotá
Medicina - Enfermería - Bogotá
Nov 23,
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Importante call center del sector salud, solicita agentes para agendamiento de citas médicas, personas con conocimiento en el área de salud o call center, experiencia mínima de 6 meses.Salario: minimo legal vigente y todas las prestaciones de ley.horario: mallas rotativas de lunes a sábado; domingos y festivos no se labora.Si estas interesado enviar hoja de vida al correo **, asunto call center. Sección: Medicina - Enfermería Lugar: Bogotá, Bogotá Nombre de la Empresa: Support Call Sas
Bogotá
Medicina - Enfermería - Bogotá
Nov 23,
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Business Partner En Ariadna Communications Group estamos en búsqueda de un Business Partner para que apoye en la consolidación estratégica de la dirección de People a nivel LATAM, a través del soporte y acompañamiento integral a las diferentes unidades que conforman nuestro grupo de comunicaciones. Es una excelente oportunidad para posicionarse como un aliado estratégico y mano derecha de la Head of People & Business Connections, donde tu apoyo será requerido para las relaciones con los empleados, desarrollo profesional, gestión del desempeño, planificación de la sucesión, gestión del cambio, equidad de la diversidad de inclusión, aprendizaje y desarrollo, retención de empleados y compromiso en las diferentes áreas. Requisitos Ser Profesional en psicología, ingeniería industrial o afines. Contar con mínimo 2 años de experiencia, liderando procesos integrales: diseño de programas de onboarding y entrenamientos, procesos de evaluación de performance y productividad, así como, conocimiento y experiencia en estrategias de reclutamiento y atracción de talento. Tener fuertes habilidades de liderazgo, influencia y servicio al cliente. Capacidad para construir relaciones con todos los niveles de empleados y directivos a través de la confianza y con habilidades para construir equipos y consensos. Tener una buena estructura de planeación y organización, así como, la capacidad de trabajar en un entorno dinámico y de desafíos constantes. Tener criterio profesional y habilidades de comunicación. Conocimiento de las prácticas y leyes laborales a nivel LATAM. Capacidad avanzada para gestionar múltiples proyectos y priorizar en un entorno dinámico con mucha atención para el detalle y la precisión. Dominio de Outlook, Microsoft Word, Excel, Teams, PowerPoint y SharePoint. Nivel de inglés intermedio - avanzado. Se valorara experiencia laboral previa en Marketing y Comunicaciones, Relaciones Públicas o Agencia de Publicidad. Responsabilidades Estrategia Poseer una comprensión de la estrategia global de Ariadna Communications Group con la capacidad de asesorar para permitir el crecimiento de la empresa a través de programas de personas que comprometan y apoyen la cultura. Construir y/o actualizar los perfiles de rol con responsabilidades, capacidades, objetivos iniciales Vs. Unidad de Negocio. Analizar los datos del personal y las tendencias internas; utilizar los conocimientos para informar a la dirección con recomendaciones mesuradas de mejoras y aumentar la eficiencia. Revisar los datos internos y externos sobre salarios y prestaciones para garantizar la equidad y la competitividad de la oferta de recompensas totales. Incorporar el pensamiento de Diversidad, Equidad e Inclusión a todas las actividades diseñadas a nuestro talento. Learning & Growth Preparar el proceso de onboarding, con los nuevos integrantes de Ariadna Communications Group (entender lo que hay que conocer de la cultura organizacional, el rol y requisitos especiales en torno a las unidades de negocio). Performance & Productivity Apoyar en las diferentes licitaciones que se presenten en la compañía con la documentación y lo que se requiera. Comprender las necesidades de formación. Apoyo con el desarrollo de procesos de team buildings para fortalecer skills de relacionamiento. Acompañar a los líderes en la identificación de los puntos clave a trabajar con el equipo y proponer planes tácticos; participando en la ejecución de algunos de ellos. Promover el primer proceso de feedback con los líderes y planificar el plan de acción para mejorar el rendimiento de/la nuevo integrante. Promover el uso de la herramienta de performance/evaluación, sus beneficios y acompañar a los líderes en su proceso. Apoyar los procesos de desarrollo, planes de fortalecimiento y feedback con los nuevos líderes de Ariadna. Recruitment & Acquisition Apoyar a Recruitment & Acquisition en el proceso estratégico: Entrevistas, Diseño de evaluaciones especiales y estrategias para reclutar al mejor talento para la(s)Unidad(es) de negocio. #J-18808-Ljbffr CategorÃa: Medicina - Enfermería Publicado en: Bogotá, Bogotá Nombre de la Empresa: Ariadna Communications Group
Cali
Medicina - Enfermería - Cali
Nov 02,
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Requisitos:
Coordinador de talento humano / profesional en psicología o carreras administrativas con 3 años de experiencia en procesos de selección y contratación de personal, procesos disciplinarios y relaciones laborales. Preferiblemente con especialización. Salario a convenir, lugar de trabajo bogotá
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Bogotá
Medicina - Enfermería - Bogotá
Nov 02,